• Nyeste
  • Trending
  • Alle
  • Online tests
  • Podcasts
  • Leder
  • Ledelse
  • Principper
  • Arbejdsmiljø
  • Konflikter
  • Menneskesyn
  • Samtale
  • Verden
  • Politik
Kvinde og mand med ryggen mod hinanden som modsat ekstrovert test

Ekstrovert test: Er du introvert eller er du ekstrovert?

24. juli 2026
God medarbejder siger op og viser dobbelt skråt-op-tegn

Når en god medarbejder siger op: Det tab, ingen taler om

28. august 2026
Kotlers kommunikationsmodel infografik af Leder Nikolaj Mackowski

Kotlers kommunikationsmodel: Fra afsender til handling

25. august 2026
Kognitiv fleksibilitet test mand holder talebobbel over hovedet

Kognitiv fleksibilitet test: Hvor kognitiv fleksibel er du?

25. august 2026
Empatikort test visualisering af Leder Nikolaj Mackowski

Empatikort test: Hvilken type empati dominerer hos dig?

25. august 2026
Mand står med maske og kniv som metafor for psykopati test

Psykopati test: Hvor scorer du på psykopati-spektret?

22. august 2026 - Opdateret den 25. august 2026
Machiavellisme test - leder snakker med medarbejder og spiller skak som udtryk for beregnende V1.1

Machiavellisme test: Er du machiavellisk i din adfærd?

22. august 2026 - Opdateret den 25. august 2026
Hvad er motivation gulerod med øjne og motivation skrevet over guleroden V2.1

Hvad er motivation?

21. august 2026
Det et godt psykisk arbejdsmiljø ikke består af infografik

Psykisk arbejdsmiljø: De usynlige betingelser der afgør, om folk trives

19. august 2026
Leder Nikolaj Mackowski
tirsdag 8. september 2026
  • Leder Nikolaj Mackowski
  • Indhold
    • Annoncer
    • Ansvarsfraskrivelse
    • Arbejdsmiljø
    • Konflikter
    • Ledelse
    • Leder
    • Menneskesyn
    • Om Leder Nikolaj Mackowski
    • Politik
    • Principper
    • Samtale
    • Verden
  • Situationstests
  • Online tests
  • Podcasts
Ingen resultater
Vis alle resultater
| Leder Nikolaj Mackowski
  • Leder Nikolaj Mackowski
  • Indhold
    • Annoncer
    • Ansvarsfraskrivelse
    • Arbejdsmiljø
    • Konflikter
    • Ledelse
    • Leder
    • Menneskesyn
    • Om Leder Nikolaj Mackowski
    • Politik
    • Principper
    • Samtale
    • Verden
  • Situationstests
  • Online tests
  • Podcasts
Ingen resultater
Vis alle resultater
| Leder Nikolaj Mackowski
Ingen resultater
Vis alle resultater
Leder Nikolaj Mackowski Online tests

Ekstrovert test: Er du introvert eller er du ekstrovert?

Nikolaj Mackowski Af Nikolaj Mackowski
24. juli 2026
i Online tests
Læsetid:7 minutter
A A
Kvinde og mand med ryggen mod hinanden som modsat ekstrovert test

Ekstrovert test: Er du ekstrovert eller introvert?

30 udsagn i Leder Nikolaj Mackowski's ekstrovert test om din tilgang til sociale situationer, energi og anerkendelse. Besvar ud fra, hvad der passer bedst på dig i din hverdag. Der er ingen rigtige eller forkerte svar.

Spørgsmål 1 af 30 0%
Passer ikkePasser præcist
Mackowski

Din ekstrovert-profil er klar

Indtast din e-mail og få din profil tilsendt. Du kan også springe dette trin over.

Indtast venligst en gyldig e-mailadresse.
Spring over og se profil

Din ekstrovert-profil

Din profil
Styrker
    Udviklingspunkter
      Kopieret!
      Mackowski

      Ekstrovert eller introvert. Det er et meget søgt personlighedsspørgsmål på nettet. Der er samtidigt også et hav af misforståelser forbundet hermed. For de fleste tror, at det handler om, hvem der er mest selskabelig eller mest genert. Det gør det imidlertid ikke.

      Leder Nikolaj Mackowski’s ekstrovert test giver dig svaret. Det er baseret på tre dimensioner, der tilsammen placerer dig meget præcist på spektret.

      Hvad er forskellen egentlig?

      Carl Gustav Jung introducerede begreberne ekstroversion og introversion i begyndelsen af det 20. århundrede. Hans pointe var enkel. Og præcis: Det handler om energi. Hvorfra henter du din energi? Ekstroverte henter energi fra omverdenen så som fra mennesker, stimulation og sociale situationer. Introverte henter energi fra den indre verden. Det er fra stilhed, refleksion og selvstændigt arbejde.

      Det er således ikke et spørgsmål om, hvem der er mest vellidt eller mest intelligent. Det er et spørgsmål om, hvad der oplader dig og ikke mindst om, hvad der tærer på dig.

      Det er den oprigtige baggrund for vores ekstrovert test.

      Groft sagt findes der tre 'personligheder' i spektret. Det er ekstrovert, ambivert og introvert. Det pudsige er dog, at de fleste af os er overvejende ambiverte fordi vi indeholder elementer fra de to yderpoler. Således er det også i vores ekstrovert test.

      De tre dimensioner i Leder Nikolaj Mackowski’s ekstrovert test

      Vores ekstrovert test måler ikke ekstroversion som ét enkelt træk. Den måler på tre dimensioner, der tilsammen giver et præcist billede.

      Social energi handler om, hvad sociale situationer gør ved dig. Giver de dig energi eller tærer de på den? Opsøger du spontant selskab eller trækker du dig mod stilheden?

      Anerkendelse og synlighed handler om dit behov for at blive set og hørt. Trives du med at præsentere og sælge dine idéer? Motiverer ros og opmærksomhed dig markant? Eller foretrækker du at arbejde i kulissen?

      Stimulationsbehov handler om dit behov for tempo og variation. Keder du dig hurtigt i rutiner? Trives du med mange ting på en gang? Eller er du mest produktiv i et stabilt og roligt miljø?

      Det er svært at afgøre på stående fod og derfor bør du tage ekstrovert testen, hvis du vil kende dig selv bedre.

      De tre profiler i vores ekstrovert test

      Testen placerer dig i én af tre profiler.

      Den udprægede ekstrovert henter energi fra omverdenen. Naturlig kommunikator, netværker og centrum for social energi. Kan have svært ved opgaver, der kræver dyb og stillesiddende koncentration.

      Ambiverten befinder sig midt på spektret. Kan være livlig og social, når situationen råber på netop det. Den ambiverte trives også med rolige og selvstændige perioder. Den mest fleksible profil. Det er ifølge nyere forskning således også den mest almindelige.

      Den udprægede introvert henter energi fra den indre verden. Dybdegående tænker, stærk i selvstændigt arbejde og god til få, men meget dybe relationer. Sociale krav over tid virker drænende for den udprægede introverte. Det hører med med i vores ekstrovert test.

      De fleste af os har en tendens til at sige, at enten er man det ene eller også er man det andet. Nyere forskning peger på, at det, der er midt i mellem - altså ambivert - er det mest normale. Det vil også fremgå af vores ekstrovert test.

      Tag ekstrovert testen nu

      Leder Nikolaj Mackowski’s ekstrovert test tager fem minutter og er gratis. Du ser dit resultat med det samme. Du får en detaljeret profil af din placering på ekstrovert-introvert spektret og hvad det konkret betyder for dine styrker og mulige udviklingspunkter.

      Læs også:
      • Ekstrovert: Når energien kommer fra sociale relationer
      • Ambivert: Lederen og mennesket midt i mellem
      • Ordensmenneske test: Trives du med orden eller kaos?
      • Introvert: Det handler om energi fremfor personlighed
      • Honey og Mumford: Test din læringsstil lige her
      Tags: Online test
      Del252Tweet158
      Reklamebanner
      Forrige artikel

      Tålmodighed test: Hvor tålmodig er du i grunden?

      Næste artikel

      Ordensmenneske test: Foretrækker du orden og formalitet?

      Næste artikel
      Ordensmenneske test mand med ryddeligt skrivebord V2.1

      Ordensmenneske test: Foretrækker du orden og formalitet?

      Skal vi snakke?

      Hvad vil du kontaktes om?

      Udfyld formularen — jeg vender tilbage inden for 24 timer.

      Vælg emne
      ✓

      Tak — besked modtaget

      Jeg vender tilbage inden for 24 timer.

      Nyeste Podcasts

      Podcasts om ledelse

      • Når en god medarbejder siger op: Det tab, ingen taler om
      • Kotlers kommunikationsmodel: Fra afsender til handling
      • Hvad er motivation?
      Logo Nikolaj Mackowski Dark Retina Mobile logo

      Leder Nikolaj Mackowski formidler ledelsesteori i praksis via artikler, podcasts og interaktive tests. Vores tests anvendes af Danmarks største virksomheder, uddannelsesinstitutioner og ministerier og er tillige populære i Norge og Sverige.

      Kategorier

      • Arbejdsmiljø
      • Konflikter
      • Ledelse
      • Leder
      • Menneskesyn
      • Online tests
      • Podcasts
      • Politik
      • Principper
      • Samtale
      • Situationstests
      • Verden

      Tags

      Arbejdsmiljø Dårlig ledelse Forandringsledelse God ledelse Konflikter Konfliktløsning Ledelse Ledelsesprincipper Ledelsesstil Leder Lederskab Lineær forståelse Livskriser Menneskesyn Online test Podcast Politik Psykisk helbred Samtale Social kapital Socialkonstruktionisme Uformel leder Uvidenskabeligt

      Nyt indhold

      God medarbejder siger op og viser dobbelt skråt-op-tegn

      Når en god medarbejder siger op: Det tab, ingen taler om

      28. august 2026
      Kotlers kommunikationsmodel infografik af Leder Nikolaj Mackowski

      Kotlers kommunikationsmodel: Fra afsender til handling

      25. august 2026
      Kognitiv fleksibilitet test mand holder talebobbel over hovedet

      Kognitiv fleksibilitet test: Hvor kognitiv fleksibel er du?

      25. august 2026
      Empatikort test visualisering af Leder Nikolaj Mackowski

      Empatikort test: Hvilken type empati dominerer hos dig?

      25. august 2026
      • Om Leder Nikolaj Mackowski
      • Annoncer
      • Ansvarsfraskrivelse

      © Nikolaj Mackowski | Leder Nikolaj Mackowski | Anvendt ledelsesteori i praksis

      Mackowski Logo

      Leder Nikolaj Mackowski

      Vi tracker lokalt.

      Vi sælger ikke data.

      Data bliver på serveren.

      Ingen resultater
      Vis alle resultater
      • Leder Nikolaj Mackowski
      • Online tests
      • Situationstests
      • Podcasts
      • Arbejdsmiljø
      • Konflikter
      • Ledelse
      • Leder
      • Menneskesyn
      • Politik
      • Principper
      • Samtale
      • Verden
      • Annoncer
      • Ansvarsfraskrivelse
      • Om os

      © Nikolaj Mackowski | Leder Nikolaj Mackowski | Anvendt ledelsesteori i praksis