- Nyeste
- Trending
Vroom-Yetton beslutningsmodel er et værktøj til at afgøre, hvor meget en leder bør involvere sine medarbejdere i en given beslutning....
Golemans 6 ledelsesstile er en anvendt model for, hvordan ledere tilpasser deres adfærd til situationen. Modellen blev formuleret af Daniel...
Daniel Goleman er en indflydelsesrig populærpsykolog. Hans bog "Emotional Intelligence" fra 1995 solgte over fem millioner eksemplarer på verdensplan og...
Quiet quitting kan skyldes manglende psykologisk tryghed → klik 'Tag testen'. Tag testen Quiet quitting er, når medarbejderen bliver, men...
Er du til transformationel ledelse eller transaktionel → klik på 'Tag testen'. Tag testen Transformationel ledelse handler om at forandre....
Præstationsledelse handler om at få mennesker til at præstere. Ikke ved at måle dem ihjel. Men ved at sætte klare...
Lennart Christensen fra Bandidos – nu Elkjær – sidder varetægtsfængslet igen. Byretten har idømt ham livstid. Ankesagen afventer landsretten.Det er...
Du har fået indkaldelsen til din MUS-samtale medarbejder. MUS-samtalen er om to uger. Og nu sidder du der og tænker:...
Destruktiv ledelse: Når magt erstatter mennesker Destruktiv ledelse handler ikke bare om inkompetence - det handler om bevidst eller ubevidst...
Frederick Herzberg (1923-2000) er den mest indflydelsesrige skikkelse inden for moderne motivationsforskning. Hans navn er knyttet til to-faktor teorien, der...
Leder Nikolaj Mackowski leverer anvendt ledelsesteori i praksis. Herunder podcasts om ledelse og gratis online tests.
Vi tracker lokalt.
Vi sælger ikke data.
Data bliver på serveren.
