Systemisk metode er en tilgang til at forstå og arbejde med mennesker, teams og organisationer. Der, hvor fokus flyttes fra...
Anerkendelse i anerkendelsens psykologi er en særdeles underudnyttet ledelseskompetence i mange af vores organisationer. Det er paradoksalt, fordi det er...
Kotters 8-trins model: Test din viden 20 spørgsmål i Leder Nikolaj Mackowski's Kotters 8 trins model test om John Kotters...
Er du arbejdsnarkoman? Test dit forhold til arbejde 30 udsagn om at være arbejdsnarkoman: Test dit forhold til arbejdet, fritid...
Innovation er et af de mest overbrugte ord i erhvervslivet. Alle vil have det. Få ved, hvad det betyder.I sin...
MotivationsfaktorerMotivationsfaktorer: Forestil dig to medarbejdere med identiske jobfunktioner, samme løn og samme arbejdsforhold. Den ene kommer på arbejde og gør...
Talent for ledelse – har du de egenskaber forskningen forbinder med ledertalent? 24 udsagn om de egenskaber og mønstre ledelsesforskningen...
Compassion er ikke at være blød. Det er ikke at sige ja til alt. Det er ikke at undgå konflikter...
I denne podcast skal du høre om en 125 år gammel marketingstrategi. Den er stadig relevant i dag og kan...
Honey og Mumford læringsstile er en meget udbredt model for individuelle læringspræferencer. Modellen blev formuleret af de britiske organisationspsykologer Peter...
© Nikolaj Mackowski | Leder Nikolaj Mackowski | Anvendt ledelsesteori i praksis
Vi tracker lokalt.
Vi sælger ikke data.
Data bliver på serveren.
© Nikolaj Mackowski | Leder Nikolaj Mackowski | Anvendt ledelsesteori i praksis






